Hälytysraha

Hälytysrahalla tarkoitetaan SOTE-sopimuksessa ja KVTES:ssa korvausta, joka maksetaan työhön saapumisesta aiheutuvasta häiriöstä mikäli viranhaltija/työntekijä kutsutaan (hälytetään) työnantajan toimesta työhön työntekijän/viranhaltijan vapaa-aikanaan hänen poistuttuaan työpaikalta ilman, että hänet on määrätty olemaan varalla tai että hänelle on etukäteen ilmoitettu tällaisesta työstä. Kutsun pitää edellyttää enintään viiden tunnin kuluessa tapahtuvaa työhön saapumista. Mikäli työhön kutsu tapahtuu enintään tuntia ennen työvuoroluettelon mukaista työhön saapumista, hälytysrahaa ei makseta. Viranhaltijalle/ työntekijälle maksetaan vähimmäiskorvaus hälytysluonteisen työn edellyttämistä matkakuluista.

Työehtosopimusten mukaan hälytysrahan suuruus olisi 7,61 euroa, mutta

Pirkanmaan hyvinvointialueella on tehty paikallinen työ- ja virkaehtosopimus korkeammasta hälytysrahasta. Hälytysrahan suuruus Pirhassa on 140 euroa.

Hälytysraha on 200 euroa (korotettu hälytysraha) siinä tapauksessa, kun kysymys on tilanteesta, jossa potilaan henki- ja terveys on todellisessa ja välittömässä vaarassa ja tilanne edellyttää välitöntä työhön saapumista.

Paikallinen työ- ja virkaehtosopimus hälytysrahan määrästä on voimassa 1.1.2023-31.12.2023.

Tällä sivulla käsiteltiin hälytysrahaa. Työvuoron vaihtamista, työvuoron jatkamista ja työvuoron aikaistamista maksettavasta työvuoron muutoskorvauksesta löydät tietoja työvuoron muutos- kohdasta